Centro di Maternita Surrogata BioTexCom

buongiorno ragazze, ho appena ottenuto il decreto dalla asl per l’astensione anticipata, ora da quanto ho capito devo comunicarlo all’inps E’ giusto? Non dispongo del pin per farlo online , devo recarmi li di persona? Oppure non e’ necessario e dalla asl avviene già la comunicazione all’inps? I giorni passano ed ho paura che non mi paghino lo stipendio a fine mese

una volta che il medico legale ha fatto la pratica era partita..

in alcuni posti finchè linps non riceve la comunicazione non parte(o meglio è retroattiva, ma se ti arriva un controllo fiscale(perchè dovreti essere in mutua per maternità a richio) prima che l'inps la registri potresti doverti sbattere a fare spiegoni inutili, dato che uina volta che si attiva parte dal giorno scritto sul foglio.

Mi sa che devi andare di persona all'inps o chiedere a un caf perchè ogni asl fa a se.. Oltretutto lo devi comunicare ufficialmente al datore di lavoro.

Opinione personale :guarda che il pin è comodissimo soprattutto per far partire l'obbligatoria e la facoltativa senza pasare da inp e caf , chiedilo

Ciao ragazze approfitto di voi per farvi due domande ho scoperto da poco di essere incinta e sono alla prima esperienza.
Volevo capire un po' di quanti mesi è l'aspettativa obbligatoria e di quanti quella facoltativa.
La maternità anticipata può partire dalla 16 settimana o anche prima/dopo? In quali condizioni viene data?

Conviene che chiami la tua sede inps(proprio l ufficio) di competenza e chiedi perche' varia molto da citta' a citta'.intanto pero' richiedi il pin ti sara' utile per fare la domanda di maternta' obbligatoria cosi non devi recarti al caf!

La matea' obbligatoria sono 5 mesi da calendario(due prima della dpp e tre dopo il parto.oppure se stai bene e la gi e te lo certifica puoi prendere un mese pri.a della dpp e 4 mesi dopo il parto.in totale sono sempre e comunque 5 mesi da calendario)la facoltativa(congedo parentale)sono 180 giorni fruibili anche suddivisi per ore.li prendi quando vuoi tu entro i 7 anni retribuiti al 30% dagli 8 ai 12 senza retribuzione.ma segui il sito inps che dice perhe qualche annofa li retribuivano fino ai 3 anni poi hanno modificato.invece la maternita' anticipata la danno per due ragioni:lavoro a rischio e fai domanda subito appena scopri il positivo o gravidanza a rischio certificata dalla gine(qua da me dalla dodicesima settimana quelle precedenti vai di mutua)e sei retribuita al 100%.i modi per richiederla sono differenti:la prima deve chiederla il datore o la lavoratrice(dipende dalla citta'all'ispettorato del lavoro.l altra va presentata all'inps

Domani mattina vado di persona così chiedo e ne approfitto per farmi rilasciare il pin così poi potro’ fare l’obbligatoria online

oggi la mia titolare ha fatto partire le carte x L anticipata. Sapete quanto saranno i tempi tecnici più o meno?

I tempi per il pagamento, intendi? Ti paga il datore di lavoro nel momento in cui paga lo stipendio, quindi tu ricevi busta paga e indennità di maternità dal datore di lavoro alla solita scadenza per lo stipendio. Poi il datore di lavoro recupererà i soldi che ti ha dato della maternità scalandosi dai contributi che deve pagare all'inps.

tempi tecnici x avere la maternità anticipata...la mia titolare dice che ci vorranno almeno un paio di settimane

obbligatoria: 5 mesi divisi in 2+3(èrima e dopo) o e stai bene e il gine ti lascia(1+4)
facoltativa ono 6 mesi che puoi prendere anche a pezzi

anticipata due tipi
medica: richio medico certificato dal gine(non se sei stanca, hai nauee etc, deve esserci rischio di perdere il bimbo..)

lavoro: se il lavoro è a richio i contatta (tu o l'azienda) l'ispettorato del alvoro che fa partire la pratica.. ma e la tua azienda ti sposta a mansione non a richio non ne hai diritto(il viaggio per arrivare al lavoro non è considerato un rischio te lo dice una che faceva 80 km andata e 80 ritorno)