Centro di Maternita Surrogata BioTexCom

Ciao ragazze! Sono seguita dalla ginecologa dell ospedale dove partorirò, quindi non da una privata. Oggi mi ha fatto il certificato per astensione dal lavoro per gravidanza a rischio. Lho appena consegnato all ufficio del personale che non ha saputo dirmi nulla. Sapete dirmi ora come funziona?

Il certificato trasmesso dall'ospedale è telematico ed ha validità fino alla scadenza della maternità obbligatoria. O meglio, quando scatta l'obbligatoria (due mesi prima della dpp), dovrà essere pronto un nuovo certificato relativo a quest'ultima, che sarà a sua volta valido fino ai 3 mesi di vita del bambino

Quindi l ufficio del personale, comunicherà automaticamente, all inps?

È il contrario. È l'INPS che comunica all'ufficio del personale, poiché la richiesta deve essere telematica. Hai certezza che la tua dottoressa abbia inoltrato telematicamente il certificato? In quanto se così non fosse dovresti portare il cartaceo ad un sindacato e provvederanno loro a inoltrare richiesta all'INPS. In ogni caso, hai fatto bene a mostrare il cartaceo al tuo ufficio in quanto le tempistiche dell'INPS non sono proprio veloci. Di fatti anche la mia azienda mi ha richiesto una copia del certificato che ovviamente la ginecologa mi ha lasciato

la dottoressa dell ospedale ha semplicemente compilato questo modulo contenente i miei dati e scrivendo appunto l astensione anticipata dal lavoro. Però non mi ha chiesto i dati dell azienda e non ha inviato nulla per via telematica. Sono io oggi che ho fornito il certificato a risorse umane della mia azienda

Bene, allora dovrai provvedere tu quanto prima ad inoltrarlo all'INPS. Recati presso un sindacato e ti spiegheranno tutto. Magari la tua ginecologa avrebbe dovuto essere più chiara. Anche io non ci capivo assolutamente nulla essendo la prima gravidanza, ma mi ha spiegato tutto lei

all'ospedale hanno la possibilità di inoltrarlo telematicamente rendendo la procedura più snella.. E ci perdono davvero poco tempo

Quindi è un certificato di riposo di 60 giorni?! Non è maternità anticipata poiché in teoria tra 60 giorni dovresti tornare a lavoro

c'è scritto in alto certificato di astensione no? Mamma mia che casino, tu sai a chi mi posso rivolgere?

Io con il certificato, della ginecologa dell’ospedale, sono andata all’asl di competenza e ho fissato un incontro con il medico del lavoro (pre forma), ho portato poi a lavoro il certificato rilasciato da quest’ultimo. Siccome l’appuntamento era la settimana successiva avevo chiamato sul lavoro per avvertire..però non mi hanno detto di contattare l’INPS!