mi chiedevo una cosa.io rientrero' a settembre(la dpp era il 12 febbraio)
consumo solo due mesi di facoltativa ,perche' il resto ci ho attaccato ferie.
mi chiedevo..se rientro a settembre farei le 6 ore fino al 12 febbraio pagata al 100 % e ok.
se decidessi di rientrare in novembre ,avrei sempre le 6 ore fino al 12 febbraio?
altra domanda:avendo a disposizione altri 4 mesi di facoltativa ,per non gravare a livello economico sul bilancio familiare....
come potrei impiegarli questi mesi di facoltativa?si possono prendere anche a giorni?o a part time?il 30 % e' su stipendio intero....ma se decidessi di fare solo qualche gg o un part time come funziona???
Maternita' facoltativa e allattamento:chi sa spiegarmi una cosa?
Re: Maternita' facoltativa e allattamento:chi sa spiegarmi una cosa?
Il congedo parentale
o astensione facoltativa pu essere presa anche a periodi frazionati, l'importante che tra un periodo e l'altro ci sia una ripresa effettiva del lavoro. Puoi prendere anche dei giorni singoli. Il 30% è sempre calcolato sulla retribuzione precedente l'inizio della maternità
o astensione facoltativa pu essere presa anche a periodi frazionati, l'importante che tra un periodo e l'altro ci sia una ripresa effettiva del lavoro. Puoi prendere anche dei giorni singoli. Il 30% è sempre calcolato sulla retribuzione precedente l'inizio della maternità
Re: Maternita' facoltativa e allattamento:chi sa spiegarmi una cosa?
Allora...
- l'allattamento vale per tutti i giorni lavorativi fino al giorno in cui il bambino compie un anno, quindi dal giorno in cui rientri al giorno del 1 compleanno del bambino
- la facoltativa la puoi anche prendere a singoli giorni o periodi di + giorni, compilando l'apposito modulo e con un preavviso non inferiore ai 15 giorni
- detto questo puoi anche lavorare 3 gg a settimana e farne 2 di facoltativa, oppure tenerti la facoltativa per farti delle vacanze + lunghe l'anno prossimo
- i giorni di facoltativa sono pagati al 30%, (per esempio se lavori 3 gg e 2 di facoltativa avrai lo stipendio calcolato 110% x 3 gg e 30% per 2 gg).
L'allattamento e la facoltativa sono un diritto e il datore di lavoro non si pu opporre... (anche se cercano di scoraggiarla perchè dal punto di vista del datore di lavoro la facoltativa a giorni è una grana immensa)...
In bocca al lupo!
- l'allattamento vale per tutti i giorni lavorativi fino al giorno in cui il bambino compie un anno, quindi dal giorno in cui rientri al giorno del 1 compleanno del bambino
- la facoltativa la puoi anche prendere a singoli giorni o periodi di + giorni, compilando l'apposito modulo e con un preavviso non inferiore ai 15 giorni
- detto questo puoi anche lavorare 3 gg a settimana e farne 2 di facoltativa, oppure tenerti la facoltativa per farti delle vacanze + lunghe l'anno prossimo
- i giorni di facoltativa sono pagati al 30%, (per esempio se lavori 3 gg e 2 di facoltativa avrai lo stipendio calcolato 110% x 3 gg e 30% per 2 gg).
L'allattamento e la facoltativa sono un diritto e il datore di lavoro non si pu opporre... (anche se cercano di scoraggiarla perchè dal punto di vista del datore di lavoro la facoltativa a giorni è una grana immensa)...
In bocca al lupo!
Re: Maternita' facoltativa e allattamento:chi sa spiegarmi una cosa?
I giorni che prendi di facoltativa
te li pagano al 30% e gli altri interi.La facoltativa si pu frazionare a giornate,non a ore e l'allattamento dura fino al compimento dell'anno,quindi fino al 12 febbraio compreso.
te li pagano al 30% e gli altri interi.La facoltativa si pu frazionare a giornate,non a ore e l'allattamento dura fino al compimento dell'anno,quindi fino al 12 febbraio compreso.
Re: Maternita' facoltativa e allattamento:chi sa spiegarmi una cosa?
Quindi devo ritornare a settembre???
scusa ma non capisco....
?
cmq il 30 % viene calcolato sulla giornata se faccio un gg?
scusa ma non capisco....
?
cmq il 30 % viene calcolato sulla giornata se faccio un gg?
Re: Maternita' facoltativa e allattamento:chi sa spiegarmi una cosa?
Fanno un calcolo di quello che prendi in una giornata e poi calcolano il 30%.